三季报还显示，中国人寿寿险公司持续推动寿险渠道改革，人力规模逐步企稳，业务质量持续向好。截至今年第三季度末，总销售人力78.3万人，同比增长-25.6%，较二季度末下降3.3%；其中个险销售人力72.0万人，同比增长-26.5%，较二季度末降幅有所放缓。

光大证券分析表示，预计中国人寿寿险公司未来进一步清虚空间有限。中国人寿寿险公司坚持“稳中固量，稳中求效”队伍发展策略，不断改善队伍质态，前三季度退保率为0.74%，同比下降0.19%，业务质量持续向好。

今年三季度以来，太保寿险在代理人队伍方面持续推进职业化、专业化、数字化升级，驱动个人业务发展模式转变，目前队伍规模逐步企稳，核心人力占比同比大幅提升，三季度核心人力占比提升了7.2%。目前，该公司的继续率、赔付率、费用率管理成效显现，个人寿险客户13个月保单继续率88.0%，同比提升7.5%，管理费用继续下降。

蔡强表示，寿险转型是新旧模式转换，需要长期从量变到质变的积累过程，当前业务改善并不意味着马上会出现“V”形反弹，而是更应期待U形转型成效。下一阶段，太保寿险将坚定信心继续深化转型：一是通过数字化手段、夯实专业化销售管理技能；二是加速推进职业营销队伍优增、优育、留存；三是持续优化产品和渠道业务结构，提升价值率。

华泰证券认为，寿险业在经历过去7年至8年代理人规模扩张和收缩、重疾险暴发及衰退后，将走出一轮规模扩张型周期。当前，几家上市保险公司的多项指标如代理人数量、新业务价值规模、产品利润率均先升后降，并已基本回到7年至8年前的水平，这显示出靠代理人规模扩张推动业务增长的策略已经不再奏效。寿险公司在过去两年来陆续开始以代理人转型升级为核心的寿险改革，今年已开始看到成果。预计寿险行业将进入以代理人产能提升为标志的效率提升型周期，头部寿险公司有望在2023年重新获得新业务增长动能。