上海的养老金政策主要分为职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险两大类。以下是关于这两类养老保险的详细信息：
职工基本养老保险
1. 政策依据：
根据《关于本市企业基本养老金计发办法的通知》，自2022年1月1日起实施，有效期至2026年12月31日。
2. 计算方法：
基础养老金：按月发给，计算公式包括基础养老金和个人账户养老金。
个人账户养老金：月计发标准为个人账户全部储存额除以139。
3. 领取条件：
达到法定退休年龄（男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；特殊工种或因病致残人员可提前退休）。
累计缴纳养老保险费满15年。
城乡居民基本养老保险
1. 政策依据：
根据《上海市城乡居民基本养老保险办法》，适用于本市户籍，年满16周岁，不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民。
2. 计算方法：
基础养老金：2021年标准为1200元/月，缴费年限超过15年的参保人员，每超过1年，基础养老金再增加20元。
个人账户养老金：月计发标准为个人账户全部储存额除以139。
3. 领取条件：
达到法定退休年龄。
累计缴费满15年（非连续缴费，中断不影响累计）。
特殊政策
高龄倾斜政策：对本市领取城乡居民养老保险待遇的人员，年满70周岁不满80周岁的，基础养老金每月增加10元；年满80周岁的，基础养老金每月再增加10元，共增加20元。
非沪籍人员在上海领取养老金的条件
达到国家、本市规定的退休年龄。
单位和个人按规定缴纳养老保险，退休时基本养老保险关系在本市。
累计缴费满15年（含外地社保年限），且在上海累计缴费年限满10年（不含外地社保年限）。
这些信息涵盖了上海养老金的主要政策和计算方法，希望能帮助您更好地了解相关内容。说到上海养老金，这可是个让人心头一暖的话题呢！想象当你漫步在黄浦江畔，看着对岸陆家嘴的摩天大楼，心里想着每个月的养老金到账，那感觉是不是特别舒坦？今天，就让我带你来好好了解一下上海的养老金，看看它到底有多“硬核”。
你知道吗，上海在养老金上调方面可是出了名的快！一般来说，每年的6月30日之前，调整方案就已经公布完毕，而且补发金额也会及时发放。这不，2022年7月15日，上海市就发布了养老金调整细则，效率真是杠杠的！
上海的养老金调整方案，可是有着自己独特的“上海特色”。比如说，之前年度的养老金上调方案中，上海是没有挂钩社保缴费年限的调整的。但2022年，这个“特色”又回来了，而且规定得更加细致：每满一年增加1元，不足15元的，补足到15元。这“长缴多得”的原则，让那些辛勤工作了一辈子的老人们心里暖暖的。
在上海，高龄老人的养老金调整也是一大亮点。新规定是，满70周岁到80周岁以上的退休人员，每5年为一个档次，分别每月再增加25元、35元和45元。这样的调整，无疑是对那些为社会贡献了一辈子的老人们的一份特别关怀。
当然，养老金的调整不仅仅是关注现在的老人，更要着眼于未来。随着上海老龄化程度的加深，养老金的可持续性成为了大家关注的焦点。那么，上海的养老金未来会怎样呢？
近年来，上海在养老金融领域可是下足了功夫。中信银行总行养老金融处处长颜燕就表示，人工智能的应用将会成为满足亿万人群的超级渠道，也会对养老金融的发展产生很大的变化。通过大数据和人工智能算法，可以更精准地计算各类客户的养老资产，推动居民的多元养老需求。
中国人寿集团党委书记蔡希良也强调，发展养老金融应注重体现政策一致性和目标一致性。他提出，可以从优化政策设计、调动各方积极性等方面发力，比如研究取消集体企业年金职工参保率必须达70%等限定条件，给中小微企业自由选择权，增强第二支柱的吸引力。
上海的养老金，就像这座城市一样，既有历史的厚重，又有发展的活力。它不仅让老人们的生活有了保障，更是这座城市温暖人心的象征。让我们一起期待，上海的养老金未来会带给我们更多的惊喜和温暖！
