上述案例的承诺“锁定期”多为12个月。这意味着大部分公司目前已经过了承诺兑现期。对于兜底补偿情况，上市公司公告回应寥寥。

据不完全统计，目前只有安居宝一家公司发布了董事长兜底补偿完成情况的公告。

除了兜底补偿未见下文，还有一些上市公司大股东一边鼓励增持，一边却在暗地里套现。以东土科技为例，10月16日，东土科技公告称，公司于2018年10月15日收到公司控股股东、实际控制人、董事长李平及公司重要股东、主要业务板块管理人员常青、邱克和薛百华向公司提交的倡议。倡议人承诺，凡2018年10月16日—2018年10月31日期间净买入的东土科技股票，且连续持有12个月以上并连续在职的员工，若因此产生亏损，倡议人将以个人资金予以补偿。

记者发现，上述“兜底”增持的倡议者中，实控人李平存在1.65亿股的股权质押，占其所持有公司股份的92.66%，占总股本的31.96%。公司重要股东、主要业务板块管理人员常青和薛百华在今年上半年曾多次减持套现，合计金额超8000万元。

此外，更为隐秘的是，兜底式增持中的“隐藏条款”。法律人士认为，上市公司大股东的“兜底式增持”承诺，实际上是倡议人与增持人的合同，若未履行承诺将构成欺诈，但看似无风险投资的背后，存在诸多具体条件，除了要与上市公司绑定12个月，员工还应注意是否有其他“隐藏条款”，例如是否写明增持最少及最多金额，增持股价等。